集团党委召开2021年度二级公司党组织书记抓基层党建工作述职评议会

发布时间：2021/12/31 20:30:31    浏览次数：9237    来源： 集团党群工作部 董舒

为全面回顾2021年集团基层党建工作，总结交流党建工作先进经验、推进举措及创新方法，12月31日上午，集团党委召开2021年度二级公司党组织书记抓基层党建工作述职会议。市国资委有关领导，集团党委领导班子成员，部分“两代表一委员”，集团有关部室负责人，各二级公司党组织书记、党建工作分管领导及党务工作者参加会议。会议由集团党委副书记、工会主席刘顺学主持。

会议首先由各二级公司党组织书记通过PPT展示和口头述职的形式，紧扣年度党建工作总体目标任务，实事求是全面总结经验，直面问题深刻剖析原因，对2021年抓基层党建工作完成情况作述职汇报，并提出下一步工作方向和具体措施。

述职环节结束后，市国资委党委委员、副主任许峰同志作点评讲话，并对集团党建工作提出四点指导意见。一是进一步压实责任，提高行动自觉；二是进一步严明规矩，严肃党内政治生活；三是进一步深化培养，建强骨干队伍；四是进一步强化保障，扎牢党建根基。

会议最后，集团党委书记、董事长周文军就2022年集团基层党建工作作出具体部署。一是持续加强政治建设，把党的领导贯穿工作全过程。各二级公司书记要抓牢思想政治工作，守好筑牢意识形态主阵地，时刻保持头脑清醒、眼睛明亮、立场坚定，把“政治三力”的提升贯彻落实到公司治理和生产经营的方方面面；二是持续加强组织建设，不断增强基层党组织生机活力。各二级公司书记要坚持抓基层打基础，实施基层党建“五聚焦五落实”深化提升行动和“固本强基”工程，推动基层党组织全面进步、全面过硬；三是持续加强人才培养，聚焦建设高素质的干部队伍。各二级公司书记要坚持党管干部、党管人才，既要培养高素质专业化领导干部，也要培养具有强烈经济意识和发展意识的年轻人才，为集团改革转型和高质量发展助力；四是持续狠抓作风建设，着力磨炼求真务实的政治品格。集团各级领导干部要吃准吃透中央精神和省市委部署要求，突出效果导向抓落实，以担当负责之风、真抓实干之风、攻坚克难之风，努力把集团各项工作做得更为扎实、更富成效、更加出彩。